[헬스코리아뉴스 / 임대현] 국민건강보험공단(이사장 김용익)이 우수인력 모집에 나선다.
건보공단은 4일, 민간의 우수한 인재 채용을 통한 건강보험 보장성강화 정책 지원과 조직전문성 향상을 위하여 2021년 제2차 개방형직위 및 전문인력 53명을 공개 채용한다고 밝혔다.
모집분야는 건강지원센터장(의사) 개방형직위 분야와 경영전략, 조직관리, 개인정보보호, 자금운용, 언론홍보, 급여관리, 수사관, 빅데이터, 회계사, 교육기획, 안전관리, 약사, 보건학, 노동시장연구, 보건의료통계연구 등 23개 분야이다.
지원서는 5월4일부터 5월18일 17시까지 온라인 사이트를 통해 접수 받는다.
전형절차는 서류심사, 인성검사, 면접심사, 신체검사 및 신원조사순으로 진행되고, 최종합격자는 오는 월 중 임용 예정이다.
지원분야, 지원자격 요건, 근무조건 등 자세한 내용은 국민건강보험공단 홈페이지에서 확인이 가능하다.
건보공단 관계자는 “건강보험 보장성 강화정책 수행과 제도 전문성 고도화를 위해 유능한 인재들의 많은 지원을 기대하고 있다”며 “공단은 2021년 1차 채용 된 21명을 포함하여 김용익 이사장 취임 이후 총 171명의 전문인력을 채용하는 등 보험자로서의 역할 강화에 심혈을 기울이고 있다”고 말했다.
참고로 건보공단은 공공기관 중 최상위권 대우를 하는 곳으로, 일반인들 사이에 ‘신의 직장’으로 알려져 있다. 따라서 이번 공채 과정에서도 경쟁률이 매우 높을 것으로 전망된다.
[채용분야 및 인원]
직렬 |
분야 |
직급 |
채용인원 |
근무부서 |
근무지역 |
총 계 |
53 |
– |
– |
||
행정직 |
경영전략 |
4급 |
2 |
기획조정실 |
원주 (혁신도시) |
보건의료기획 |
4급 |
1 |
|||
조직관리 |
4급 |
2 |
|||
성과관리 |
4급 |
1 |
|||
개인정보보호관리 |
4급 |
1 |
법무지원실 |
||
자금운용 |
3급 |
1 |
재정관리실 |
서울 (영등포구) |
|
4급 |
1 |
||||
운용전략 |
4급 |
1 |
|||
재정분석(통계) |
4급 |
1 |
재정관리실 |
원주 (혁신도시) |
|
언론홍보 |
4급 |
1 |
국민소통실 |
||
비급여관리 |
3급 |
1 |
급여보장실 |
||
4급 |
2 |
||||
수사관 |
4급 |
3 |
본부(의료기관지원실) 및 각 지역본부 |
전국(원주,서울,부산,대구,광주,세종,수원) |
|
빅데이터분석 및 예측모형 개발‧운영 |
3급 |
1 |
의료기관지원실 |
원주 (혁신도시) |
|
4급 |
1 |
||||
건강지원센터장(의사)(개방형직위) |
2급 |
1 |
대구경북지역본부 |
대구 |
|
1 |
호남제주지역본부 |
광주 |
|||
1 |
대전충청지역본부 |
세종 |
|||
1 |
인천경기지역본부 |
수원 |
|||
빅데이터 |
4급 |
1 |
요양기획실 |
원주 (혁신도시) |
|
회계사 |
3급 |
1 |
요양기준실 |
||
현지조사‧수사 |
4급 |
1 |
요양심사실 |
||
교육기획 |
4급 |
1 |
인재개발원 |
제천 |
|
기술직 |
안전관`리 |
5급 |
7 |
본부(안전관리실) 및 각 지역본부 |
전국(원주,서울,부산,대구,광주,세종,수원) |
약무직 |
약사 |
3급 |
2 |
약가관리실 |
원주 (혁신도시) |
4급 |
4 |
||||
연구직 |
빅데이터 분석 및 서비스 전략 |
부연구위원 |
5 |
빅데이터전략본부 |
원주 (혁신도시) |
주임연구원 |
2 |
||||
보건학 |
연구위원 |
1 |
건강보험연구원 |
||
노동시장연구 |
부연구위원 |
1 |
|||
보건의료통계연구 |
부연구위원 |
1 |
|||
주임연구원 |
2 |
[자격요건 및 우대사항]
공통 자격요건 … 지원서 접수마감일(’21.5.18.) 기준(정년은 임용일 기준)
○ 임용일 기준 우리 공단 정년(만60세)이 도래하지 않은 사람
○ 대한민국 국적 소지자로서, 임용일부터 근무가 가능한 사람
○ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 사람
○ 우리 공단「인사규정」제14조(결격사유)에 해당하지 않는 사람
공통 우대사항 … 지원서 접수마감일(’21.5.18.) 기준
○ 해당 지원분야 관련 면허(자격)증 소지자 및 학위 취득자
○ 해당 지원분야 관련 경력자 및 연구실적 보유자
○「장애인 고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 및 중증장애인
○「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자
※ 취업지원대상자 가점은 관계법령에 따라 경쟁분야별 채용인원이 4명 이상인 분야에만(안전관리 5급, 약사 4급, 빅데이터 분석 및 서비스전략 3급) 적용하며, 그 외 분야는 면접전형 동점자 발생시 우선선발만 적용 함
분야 |
직급(직위) |
분야별 자격요건 및 우대사항 |
|
경영전략 |
4급(과장) |
▪경영·행정·경제·사회학 관련 석사학위 이상 취득 후 경영전략‧기획 분야 3년 이상 경력자 |
|
보건의료기획 |
4급(과장) |
▪보건학·사회학‧사회복지학 관련 석사학위 이상 취득 후 보건의료 연구‧기획‧컨설팅 분야 3년 이상 경력자 ※ 입사지원서에 기관명 프로젝트명, 수행기간, 담당업무(직책포함)를 구체적으로 기재 |
|
조직관리 |
4급(과장) |
▪경영·행정·경제·사회학 관련 석사학위 이상 취득 후 아래 요건에 모두 해당하는 사람
① 조직진단 컨설팅 등 3년 이상 경력자
② 공공기관 조직진단 프로젝트 수행 유경험자 ※ 입사지원서에 공공기관명 프로젝트명, 수행기간, 담당업무(직책 포함)를 구체적으로 기재 |
|
성과관리 |
4급(과장) |
▪경영·행정·경제·사회학 관련 석사학위 이상 취득 후 아래 요건 중 하나이상 해당하는 사람
① 공공부문 성과관리 및 성과평가체계 적정성 검증 등 업무 경력 3년 이상
② 핵심성과지표 개발/고도화 및 평가지표 개선 컨설팅 등 3년 이상 경력자 ※ 입사지원서에 기관명 프로젝트명, 수행기간, 담당업무(직책포함)를 구체적으로 기재 |
|
개인정보보호관리 |
4급(과장) |
▪ISMS-P 인증심사원 자격 취득자* 또는 개인정보관리사(CPPG), 정보보안기사 중 1개 이상 자격증 소지자로서 아래 요건 중 하나 이상 해당하는 사람 * 개인정보보호법 제32조의2(개인정보 보호 인증) 관련 전문기관인 ‘한국인터넷진흥원’이 수행하는 인증심사원 양성과정을 통하여 자격을 취득한 자 ① 정보보호학과, 정보관리보안학과, 정보법과학전공 등 개인정보보호 및 정보보호 관련 석사학위 이상 취득 후 해당분야 실무경력 3년 이상인 사람 ② 해당분야 실무경력 7년 이상인 사람 <경력 해당분야> - 개인정보보호 및 정보보안 컨설팅 수행업체 등 정보보호 컨설팅 경력 또는 정보보호 전문업체 근무경력, 일반기업 또는 공공기관 등에서 개인정보보호 및 정보보호(개인정보 모니터링 시스템 운용, 개인정보보호 대책 수립 등)업무경력 |
|
자금운용 |
3급(팀장) |
▪국제공인재무분석사(CFA), 국제재무위험관리사(FRM), 투자자산운용사(CIM) 중 1개 이상 자격증 소지자로서 아래 요건 중 하나이상 해당하는 사람
①경영학, 경제학, 통계학 관련 박사학위 취득 후 자금운용(채권 외)분야 실무경력 3년 이상인 사람
②경영학, 경제학, 통계학 관련 석사학위 취득 후 자금운용(채권 외)분야 실무경력 7년 이상인 사람
③자금운용(채권 외) 분야 실무경력 10년 이상인 사람 |
|
4급(과장) |
▪국제공인재무분석사(CFA), 국제재무위험관리사(FRM), 투자자산운용사(CIM) 중 1개 이상 자격증 소지자로서 아래 요건 중 하나이상 해당하는 사람
①경영학, 경제학, 통계학 관련 석사학위 이상 취득 후 자금운용(채권 외)분야 실무경력 3년 이상인 사람
②자금운용(채권 외)분야 실무경력 7년 이상인 사람 |
||
운용전략 |
4급(과장) |
▪국제공인재무분석사(CFA), 국제재무위험관리사(FRM), 투자자산운용사(CIM) 중 1개 이상 자격증 소지자로서 아래 요건 중 하나이상 해당하는 사람
①경영학, 경제학, 통계학 관련 석사학위 이상 취득 후 해당분야 실무경력 3년 이상인 사람
②해당분야 실무경력 7년 이상인 사람
<경력 해당분야> - 연기금 등 공공기관의 자산운용 및 배분, 자금운용전략 수립 등 자산운용프로세스 컨설팅경력(PM) 또는 금융기관(운용사·증권사·은행·보험사·공제회 등 기관투자자)의 자산운용(채권), 투자전략(신규 투자안 발굴 및 투자프로세스 개발) 업무경력
※ 인턴·지점·영업·총무·기획·은행PB·순수회계감사‧애널리스트 등의 업무는 해당분야 경력으로 인정되지 않으므로 입사지원서에 업무를 구체적으로 구분하여 기재 |
|
재정분석(통계) |
4급(과장) |
▪아래 요건 중 하나 이상 해당하는 사람
①경영학, 경제학, 통계학 관련 석사학위 이상 취득 후 재정분석 분야 실무경력 3년 이상인 사람
②재정분석 분야 실무경력 7년 이상인 사람
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언론홍보 |
4급(과장) |
▪국내 정규 4년제 대학의 학사학위 이상 취득자로 - 국내 중앙(전국) 일간지, 방송사, 통신사 등에서 취재기자 분야 실무경력 7년 이상인 사람 |
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비급여관리 |
3급(팀장) |
▪간호학, 보건의료 관련 학사학위 이상 취득자로 관련 면허(자격)증* 취득 후 아래 요건에 모두 해당하는 사람 ① 종합병원 또는 공공기관 근무경력이 3년 이상인 자 ② 해당업무 실무경력** 10년 이상 경력자 |
|
4급(과장) |
▪간호학, 보건의료 관련 학사학위 이상 취득자로 관련 면허(자격)증* 취득 후 아래 요건에 모두 해당하는 사람 ① 종합병원 또는 공공기관 근무경력이 3년 이상인 자 ② 해당업무 실무경력** 7년 이상 경력자 |
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* (관련 면허) 간호사, 의료기사, 보건의료정보관리사 ** (경력 해당분야) 의료기관(종합병원), 공공기관(건강보험심사평가원, 국민연금공단 장애심사센터, 근로복지공단 산재심사센터 등), 민간보험회사에서 진료비 심사, 의료행위‧서비스 분류체계 관리, 의료정보 관련 전산시스템 개발 경력 ※ 경력(재직)증명서 또는 입사지원서에 경력 해당분야를 확인할 수 있도록 구체적으로 기재 |
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수사관 |
4급(과장) |
▪경찰공무원으로 10년 이상 근무자로 수사 또는 형사경력 5년 이상인 자
※ 경력(재직)증명서 상 수사 또는 형사경력 업무 기재가 원칙이며, 기재되어 있지 않은 경우, 입사지원서에 수사 또는 형사 경력 업무를 구체적으로 기재 |
|
빅데이터 분석 및 예측모형 개발•운영 |
3급(팀장) |
▪아래 요건 중 하나 이상에 해당하는 사람
①통계학, 컴퓨터공학, 전산학, 보건학(의학, 간호학 포함), 의료정보학 관련 박사학위 취득자로서, AI, 빅데이터분석 관련 해당분야에서 실무 경력 3년 이상인 사람
② 통계학, 컴퓨터공학, 전산학, 보건학(의학, 간호학 포함), 의료정보학 관련 석사학위 이상 취득자로서, AI, 빅데이터분석 관련 해당분야에서 실무 경력 7년 이상인 사람
③ 통계학, 컴퓨터공학, 전산학, 보건학(의학, 간호학 포함), 의료정보학 관련 학사학위 이상 취득자로서 AI, 빅데이터분석 관련 해당분야에서 실무 경력 10년 이상인 사람 |
|
4급(과장) |
▪아래 요건 중 하나 이상에 해당하는 사람
① 통계학, 컴퓨터공학, 전산학, 보건학(의학, 간호학 포함), 의료정보학 관련 석사학위 이상 취득자로서 AI, 빅데이터분석 관련 해당분야에서 실무 경력 3년 이상인 사람
② 통계학, 컴퓨터공학, 전산학, 보건학(의학, 간호학 포함), 의료정보학 관련 학사학위 이상 취득자로서 AI, 빅데이터분석 관련 해당분야에서 실무 경력 7년 이상인 사람 |
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(우대사항) AI관련 업무 경력자, 빅데이터 활용 연구실적 보유자, 통계프로그램(SAS, SPSS, R, Python 등) 운용 가능자, 데이터분석 자격증 소지자(데이터분석전문가, 데이터분석준전문가, 사회조사분석사 2급이상 자격증 소지자) |
|||
건강지원센터장(의사)(개방형) |
2급(센터장) |
▪의사 면허증 취득후 의료기관, 대학이상 교육기관, 전문연구기관, 보건의료분야 등 실무경력 5년 이상인 사람
※ 관련학과의 학위 취득기간은 자격기준의 실무경력으로 인정하며, 그 기간은 석사 3년, 박사는 7년으로 함 |
|
빅데이터(행정직) |
4급(과장) |
▪아래 자격요건을 모두 충족하는 사람 ① 컴퓨터공학, 컴퓨터과학, 소프트웨어융합학, 소프트웨어학, 전자계산학, 통계학, 전산통계학, 경영정보학, IT 융합공학과, 정보통신학, 정보통신공학, 전산정보학, 멀티미디어시스템공학 등 관련 학사학위 이상 취득 ② 빅데이터 분석, 전산, 통계 관련분야 실무경력 7년 이상 ③ SAS, R 통계분석 프로그램 운용 가능
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|
회계사 |
3급(팀장) |
▪공인회계사 자격을 취득하고 금융위원회에 공인회계사 등록을 완료한 후 회계사 실무경력(수습기간 포함) 5년 이상인 사람 |
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현지조사 수사 |
4급(과장) |
▪경찰공무원으로 10년 이상 근무자로 수사 또는 형사경력 5년 이상인 자
※ 경력(재직)증명서 상 수사 또는 형사경력 업무 기재가 원칙이며, 기재되어 있지 않은 경우, 입사지원서에 수사 또는 형사 경력 업무를 구체적으로 기재 |
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교육기획 |
4급(과장) |
▪교육공학, 교육학 관련 석사학위 이상 취득 후 교육과정 개발 실무 3년 이상인 자 |
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안전관리 |
5급(대리) |
▪산업안전기사 및 건설안전기사 자격증 소지자로서 아래 요건에 모두 해당하는 사람 ① 안전공학 관련 학사학위 이상 취득자 ② 산업안전 또는 건설안전 분야 안전관리 전담업무* 실무경력이 5년 이상인 사람 <전담 업무 실무경력> - 안전관리자 선임으로 경력증명 시 부서명, 근무내용 등 구체적으로 기재
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약사 |
3급(팀장) |
▪약사 면허증 취득후 관련분야* 연구 또는 실무경력** 7년 이상인 사람 |
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4급(과장) |
▪약사 면허증 취득후 관련분야* 연구 또는 실무경력** 1년 이상인 사람 |
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* 대학교, 연구기관, 제약사, 병원, 약국 등에서의 약학 및 건강보험 관련분야 ** 약학 관련 학위 취득자는 자격요건의 실무경력(석사는 3년, 박사는 7년)으로 인정함 |
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빅데이터 분석 및 서비스 전략(연구직) |
부연구위원 |
▪보건학, 간호학, 예방의학, 보건정보학, 의료정보학, 통계학 관련 박사학위 취득자 |
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주임연구원 |
▪보건학, 간호학, 예방의학, 보건정보학, 의료정보학, 통계학 관련 석사학위 이상 취득자 |
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(우대사항) 건강보험 빅데이터 활용 연구실적 또는 실무경력 보유자, 통계프로그램(SAS, SPSS, R, Python 등) 운용 가능자, 데이터분석 자격증 소지자(데이터분석전문가, 데이터분석준전문가) |
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보건학 |
연구위원 |
▪보건학 관련 박사학위 취득후 연구경력 3년 이상인 사람
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노동시장연구 |
부연구위원 |
▪경제학, 사회학, 행정학, 사회정책학 관련 박사학위 취득자
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보건·의료통계연구 |
부연구위원 |
▪보건학, 경제학, 보건‧의료통계학 관련 박사학위 취득자 |
|
주임연구원 |
▪보건학, 경제학, 보건‧의료통계학 관련 석사학위 이상 취득자 |
||
(우대사항) 통계프로그램(SAS, SPSS, R, Python 등) 운용 가능자, 데이터분석 자격증 소지자(데이터분석전문가, 데이터분석준전문가), 조세·보험계리 전문가, 보건·의료통계·사회보험·빅데이터 활용 연구실적 보유자, 간호사, 표본조사 및 설계 경험자 |
|||
<참고사항> |
[근무조건 및 담당업무]
※ 이사장이 운영상 필요하다고 인정하는 경우 외 첫 소속부서에서 계속하여 근무
직렬 |
분 야 (소속부서) |
주 요 담 당 업 무 |
행 정 직 |
경영전략 (기획조정실) |
‣경영전략 수립 및 주요사업 기획 ‣전략수립 지원 및 경영기획 |
보건의료기획 (기획조정실) |
‣보건의료 전략수립 및 경영기획 ‣보건의료 정책・이슈 관련 분석 및 지원 |
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조직관리 (기획조정실) |
‣효율적 조직 및 정원관리 ‣조직진단 및 직무조사 ‣중장기 조직운영계획 수립 등 |
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성과관리 (기획조정실) |
‣내⋅외부 평가지표 고도화 ‣성과평가 연간 종합계획 수립 ‣성과평가 운영체계 진단 및 개선 |
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개인정보보호관리 (법무지원실) |
‣개인정보보호 정책 준수에 필요한 시스템 구축·고도화 계획 수립 ‣개인정보 유출 또는 침해사고 발생시 원인분석 및 대책방안 수립 ‣개인정보의 안전성 확보 조치 관련 업무 등 ‣그 밖의 개인정보 보호에 관한 사항 |
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자금운용 (재정관리실) |
‣자금운용(채권 외) 관련 상품 선정 및 투자 ‣운용사 관리를 통한 성과창출 등 |
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운용전략 (재정관리실) |
‣중장기 전략적ㆍ전술적 자산배분 및 자금운용 전략수립 ‣신규 투자자산 발굴, 자산군별 투자전략 및 프로세스 수립 등 |
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재정분석(통계) (재정관리실) |
‣건강보험 재정관련(수입ㆍ지출 등) 데이터 분석 ‣빅데이터를 통한 건강보험 재정전망(예측) 등 |
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언론홍보 (국민소통실) |
‣언론홍보기획 등 (홍보자료생산 포함) |
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비급여관리 (급여보장실) |
‣ 의료행위 분류 등을 통한 비급여 분류체계(안) 마련 및 표준화 ‣ 비급여 관리를 위한 자료수집‧분석 ‣ 비급여 의료정보 및 통계 관리 ‣ 비급여 관리 정책 검토 및 제도개선 등 |
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수사관 (의료기관지원실) |
‣불법개설 의심대상 기관사전 분석, 행정조사지원, 수사의뢰, 참고인 진술지원 등 ‣수사지원, 수사기관 및 금감원 등 유관기관 협업 |
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빅데이터분석 및 예측모형 개발‧운영 (의료기관지원실) |
‣건강보험 빅데이터 분석을 통한 불법․부당 예측모형 개발 및 운영 ‣ 불법․부당 예측모형에 대한 성능평가 및 분석 ‣ AI 기반의 BMS 부당청구와 개설기준위반 관련 데이터분석, 예측모형 개발 및 모형 운영 등 |
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건강지원센터장 (의사) (개방형직위) (지역본부) |
‣일차의료 만성질환관리사업 총괄 및 만성질환관리 거버넌스 구축 지원 ‣근거 중심의 건강검진 사후관리사업 추진 ‣건강지원센터 및 증진센터 기반의 지역단위 건강사업 추진 ‣지역특성을 반영한 커뮤니티케어 추진 지원 등 |
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빅데이터 (요양기획실) |
‣장기요양보험 재정관련(수입․지출 등) 빅데이터 분석(SAS, R 등) 및 통계 업무 ‣빅데이터를 통한 예측 업무 등 |
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회계사 (요양기준실) |
‣장기요양기관 원가자료 관리 및 원가분석방법론 개발 ‣장기요양 원가계산·분석·검증 및 수가결정 기초자료 관리 등 |
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현지조사‧수사 (요양심사실) |
‣ 본부・지역본부 현지조사 관련 업무 지원 ‣ 경찰청 등 유관기관 협업 ‣ 전담직원 교육, 수사⋅조사기법 강화 및 수사(형사고발)사례 연구 분석 등 |
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교육기획 (인재개발원) |
‣ HRD 전략연구‧개발 및 교육기획 ‣ 교육 커리큘럼 기획 및 과정 품질관리 ‣ 공단 특화 교육프로그램(콘텐츠) 개발 |
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기 술 직 |
안전관리 (안전관리실 및 각 지역본부) |
‣ 안전보건경영시스템 인증 취득 및 유지관리 ‣ 위험성평가, 안전교육 등 작업장·시설·근로자 안전관리업무 ‣ 신축 및 개·보수공사 안전관리업무 ‣ 기타 산업안전보건법 및 기획재정부 안전강화 종합대책 및 지침 등 업무전반 안전관리업무 등 |
약 무 직 |
약사 (약가관리실) |
‣약가제도 개선 및 정책지원, 위험분담제도 운영 및 사후관리 ‣제약업체와 약가협상, 약가협상 표준합의서 마련 및 합의서 이행 관리 ‣등재의약품 계약 및 관리, 사용량-약가 연동제 운영 및 사후관리 ‣의약품 재평가 정책 및 연구 지원ㆍ제도화 등 |
연 구 직 |
빅데이터 분석 및 서비스 전략 (빅데이터전략본부) |
‣빅데이터 결합 및 개방 - 기관간 빅데이터 결합 및 연계 및 데이터댐 구축ㆍ관리 - 건강보험 빅데이터 비식별 조치 및 플랫폼 구축 등 ‣빅데이터 분석 연구 - 건강보험 빅데이터 분석 및 공동연구 수행 - 원가-수가 연계를 통한 사용량 및 비용효과 분석 등 ‣인공지능 기반의 서비스 모형 개발 - 빅데이터를 활용한 정밀의료‧인공지능 등 미래 신사업 개발 - AI기반의 다차원 모델 설계‧운영, 개인건강기록 서비스모형 개발 등 |
보건학 (건강보험연구원) |
‣건강보험제도 및 장기요양보험제도 관련 연구 등 |
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노동시장연구 (건강보험연구원) |
‣노동시장 분석 ‣비정규직 등 비정형 근로자 및 사회보험 관련 연구 등 |
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보건의료통계연구 (건강보험연구원) |
‣건강보험제도 및 장기요양보험제도 관련 연구 ‣건강보험 보장성 강화정책 지원 관련 연구(비급여 표준화 등) ‣보건·의료통계 관련 연구업무 등 |